فروشگاه

فروشگاه اینترنتی

فروشگاه

فروشگاه اینترنتی

استاندار: خوزستان در کم‌آبی و پرآبی، آب شرب سالم ندارد/ بعضی از شهرستان‌های این استان صد درصد محروم هستند

استاندار: خوزستان در کم‌آبی و پرآبی، آب شرب سالم ندارد/ بعضی از شهرستان‌های این استان صد درصد محروم هستند

استاندار: خوزستان در کم‌آبی و پرآبی، آب شرب سالم ندارد/ بعضی از شهرستان‌های این استان صد درصد محروم هستند



بی آبی در خوزستان،اخبار اجتماعی،خبرهای اجتماعی
استاندار خوزستان گفت: برخی شاخص‌ها در خوزستان بسیار نامطلوب هستند، برای مثال در هیچ جایی در خوزستان آب شرب سالم نداریم و در کل استان خوزستان هیچ جایی در شرایط پر آبی و کم آبی، آب سالم وجود ندارد.

به گزارش ایسنا، قاسم سلیمانی‌دشتکی در نشست بررسی مناطق محروم خوزستان که امروز (۱۲ تیرماه) در اهواز برگزار شد، اظهار کرد: خوزستان بر خلاف آوازه بزرگی که از نظر درآمدها و نقش ارزنده‌ای که در ابعاد ملی در مسائل امنیتی و اجتماعی کشور دارد، بسیار مظلوم واقع شده است.

 

وی با بیان اینکه بیش از ۷۰۳ روستا در خوزستان آب شرب سالم ندارند، افزود: در خوزستان بارندگی و کم بارش بودن، مصیبت است. بارندگی زیاد باعث تداخل فاضلاب و آب شرب می‌شود و خشکسالی نیز باعث شوری آب و غیر مصرف شدن آب شرب می‌شود.

 

استاندار خوزستان با اشاره به کاهش بارش‌ها و ذخایر آبی گفت: امسال علاوه بر آب شرب، در تامین آب مصارف کشاورزی و دام‌ها نیز با تنش جدی مواجه هستیم و به شدت مشکل داریم.

 

سلیمانی‌دشتکی تصریح کرد: خوزستان در زیرساخت‌های جاده‌ای در مقایسه با استان‌هایی که نقش چندانی در صادرات و ترانزیت کالای کشور ندارند، وضعیت بسیار نامناسبی دارد و در این زمینه مشکلات متعدد است.

 

وی با بیان اینکه بعضی از شهرستان‌های خوزستان صد درصد محروم هستند، افزود: در زمینه نفت، گاز، پتروشیمی، فولاد و نیشکر اقدامات خوبی در خوزستان انجام شده اما در رفاه عمومی که شامل زیرساخت‌های آب، جاده و امکانات عمومی است، مشکلات بسیار زیاد است.

 

استاندار خوزستان با اشاره به پروژه‌هایی که برای تکمیل به حدود ۱۰ میلیارد تومان اعتبار نیاز دارند، گفت: برای تکمیل حدود ۳۰۰ پروژه‌ای که به اعتباری حدود ۱۰ میلیارد تومان نیاز دارند، به بیش از ۲ هزار میلیارد تومان اعتبار نیازمندیم. این پروژه‌ها شناسایی شده‌اند و با برنامه‌ریزی می‌توانیم آن‌ها را به اتمام رسانیم. با همکاری استان و منابع ملی و بنیادها و بخش‌های مختلف می‌توانیم اعتبارات اجرای این طرح‌ها را تامین کنیم.

 

سلیمانی‌دشتکی افزود: برخی شاخص‌ها در خوزستان بسیار نامطلوب هستند، برای مثال در هیچ جایی در خوزستان آب شرب سالم نداریم. در کل استان خوزستان هیچ جایی در شرایط پر آبی و کم آبی، آب سالم وجود ندارد.

 

مهرداد نیکو، رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی خوزستان نیز در این نشست اظهار کرد: بر مبنای مصوبات هیات وزیران در بحث مناطق محروم، یک سری از شهرستان‌های خوزستان کاملا محروم تلقی می‌شوند و برخی از بخش‌های شهرستان‌ها و دهستان‌ها نیز کاملا محروم هستند.

 

وی افزود: ۹۱ شهرستان در کشور به عنوان مناطق کمتر برخوردار از اشتغال در کشور وجود دارند که از این تعداد، ۱۲ شهرستان در خوزستان جزو این مناطق هستند و معافیت‌های مالیاتی مانند مناطق آزاد مشمول آن‌ها می‌شود.

 

رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی خوزستان با بیان اینکه امسال گشایش‌های خوبی در بحث منابع محرومیت‌زدایی به وجود آمده است، گفت: ۱۲۴۷ میلیارد تومان اعتبار محرومیت‌زدایی، آب و راه روستایی برای مناطق محروم خوزستان در نظر گرفته شده است.

 

نیکو افزود: در استان خوزستان سعی می‌کنیم منابع را یکپارچه کنیم و منابع استانی، ملی و منابع محرومیت‌زدایی را در کنار هم قرار دهیم تا به صورت یکپارچه به فعالیت‌های خاصی تعلق بگیرند.

 

غلامعباس بهرامی‌نیا، مدیرکل راهداری و حمل و نقل جاده‌ای خوزستان نیز گفت: حدود ۱۶۰۰ کیلومتر راه روستایی آماده آسفالت داریم. از حدود ۱۲ هزار کیلومتر راه روستایی در خوزستان، ۸ هزار و ۵۰ کیلومتر آسفالت هستند و اگر منابع تامین شود تا پایان سال جاری ۱۶۰۰ کیلومتر راه روستایی آسفالته به راه‌های روستایی آسفالته افزوده خواهد شد.

 

وی افزود: برای تکمیل چنین طرح‌هایی و آسفالت راه‌های روستایی در خوزستان به اعتبار و منابع مالی نیاز داریم تا بتوانیم پروژه‌ها را تکمیل کنیم.

 رییس جمهور:ایران از لحاظ منابع گاز در جهان اول است/ دنیا به نفت و گاز ایران نیاز دارد


ارزش بیت کوین به یک رکورد جدید نزدیک می‌شود
میمون‌ها متوجه ارزش اشیاء می‌شوند!
10 مکان برای مخفی کردن وسایل با ارزش
افت ۳.۴ درصدی ارزش بیت کوین پس از توییت جدید ایلان ماسک
ارزش بیت کوین به پایین‌ترین سطح در دو هفته اخیر سقوط کرد
خاصیت شیر کاکائو قبل از ورزش
ورزش ایران تا ۲۱ خرداد تعطیل شد
تماس وزارت ورزش با فکری: با قدرت ادامه بده
نوشیدن قهوه قبل از ورزش به چربی سوزی بیشتر کمک می کند

روان آزار کیست و اکثراً چه شغلی دارد؟

روان آزار کیست و اکثراً چه شغلی دارد؟

روان آزار کیست و اکثراً چه شغلی دارد؟



بیمار روانی

بیشتر اوقات، تشخیص آدم های روان آزار یا بسیار دشوار است‎

 

بیشتر اوقات، تشخیص آدم های روان آزار یا psychopath بسیار دشوار است. آن ها شخصیت های کاریکاتوری قاتلین زنجیره ای نیستند که در فیلم ها می بینید یا در کتاب ها می خوانید. اغلب، آدم های روان آزار ظاهری معمولی دارند، که همین موضوع تشخیص آن ها را دشوار می سازد.

 

در راهنمای تشخیصی و آماری اختلال های روانی که با عنوان DSM-5 شناخته می شود، افراد دارای نوع شخصیتی روان آزار با داشتن حس بزرگنمایی از خود تعریف می شوند که علاقه به تحت کنترل آوردن دیگران دارند. ولی تشخیص این حس به ندرت به این سادگی ها است.

 

یک چیزی که افراد روان آزار معمولاً در آن با هم اشتراک دارند، حرفه شغلی است که انتخاب می کنند. برای مثال، شما احتمالاً با تعداد زیادی از این افراد در سِمَت های رهبری مواجه خواهید شد چرا که از قاطعیت، کاریزما و بی پروایی برخوردار هستند. آن ها در اتخاذ تصمیمات سریع و لحظه ای بسیار ماهر هستند، ولی در شغل های نیازمند داشتن حس همدلی مثل پرستاری یا درمانگری چندان خوب نیستند.

 

کوین داتون روانشناس و نویسنده بریتانیایی در مطالعه روان آزاری تخصص دارد. او در کتاب خود به نام «خردمندی روان آزارها: قدیس ها، جاسوس ها و قاتلین زنجیره ای چه درسی در مورد موفقیت می توانند به ما دهند» فهرستی از انواع شغل هایی را آورده که بیشترین روان آزارها را به خود جذب می کند.

 

داتون می گوید: «روان آزارهای کارکردی» از شخصیت های منفصل، مصمم و کاریزماتیک خود برای موفق شدن در جامعه استفاده می کنند.

 

به عبارت دیگر، روان آزارها اغلب مثل آدم های عادی زندگی می کنند با این تفاوت که از چند خصیصه برخوردار هستند که آن ها را متفاوت می سازد. در ادامه خواهید خواند که 9 انتخاب شغلی اصلی آدم های روان آزار که بر اساس محبوبیت از بالا به پایین لیست شده، کدام شغل ها است.

 

9. کارمند دولتی 

بر اساس کتاب داتون، کارمند دولتی بودن دهمین انتخاب شغلی پرطرفدار برای روان آزارها است. در حقیقت، در سال 2014 مقامات دولتی انگلستان به طور خاص به دنبال استخدام افراد روان آزار بودند تا «نظم را حفظ کنند»، چرا که این افراد «در هنگام بحران ها بسیار خوب هستند» و «هیچ حسی برای دیگران و هیچ کد اخلاقی ندارند، و معمولاً بسیار باهوش و منطقی هستند.»

  

8. سرآشپز 

اغلب روان آزارها هیچ علاقه ای به آسیب رساندن به دیگران ندارند، پس در این مورد نگران نباشید که سرآشپزها به شعله های آتش و چاقو در طول روز کاری خود دسترسی دارند. روان آزارها به خوبی از پس هرج و مرج بر می آیند در حالی که دیگران ممکن است در آن شرایط با ناکامی مواجه شوند، که می تواند یک دلیل عمده باشد که چرا این افراد در محیط پر ریخت و پاش آشپزخانه به خوبی کار می کنند.

  

7. افسر پلیس 

آدم های روان آزار لزوماً دارای انگیزه های پنهان نیستند. یکی از خصلت های آن ها این است که تحت فشار بسیار خونسرد باقی می مانند. افسران پلیس شغلی بسیار پر استرس و خطرناک دارند، بنابراین این مزیت بزرگی است که بتوانید در هنگام بحران ها خونسرد باقی بمانید. این می تواند دلیلی اصلی باشد که اجرای قانون، انتخاب شغلی پر طرفداری برای روان آزارها است.

  

6. خبرنگار 

داتون برخی از صفات آدم های روان آزار را جذابیت، تمرکز، ذهن آگاهی، قاطعیت، و اقدامگری ذکر می کند، که همه آن ها در حرفه خبرنگاری مزیت هستند، به ویژه اگر ضرب الاجل های سفت و سخت داشته باشید و مجبور باشید از منابع خاص به جواب دست پیدا کنید.

 

درمان روانشناختی

چیزی که افراد روان آزار معمولاً در آن با هم اشتراک دارند، شغلی است که انتخاب میکنند‎

 

5. جراح اتاق عمل 

در یک مطالعه که در مجله بولتن کالج سلطنتی جراحان انگلیس منتشر شد مشخص شد که جراحان واقعاً احتمال زیادی دارد که روان آزار باشند. نتایج این مطالعه نشان داد که مشاوران در بیمارستان های آموزشی امتیاز بالاتری در مقیاس شخصیت روان آزاری نسبت به مشاوران بیمارستان های عمومی دریافت کردند، که در محبوبیت بین آدم ها امتیاز بیشتری کسب کردند. دلایل احتمالی که مسئولین در بحث های خود مطرح کردند این است که «مصونیت از استرس، خصیصه شخصیتی برجسته پزشکان است»، و اینکه جراحان هر روزه مجبورند تصمیمات سریع و دشوار اتخاذ کنند.

  

4. فروشنده 

یک فرد روان آزار که در واحد فروش کار می کند احتمالاً صفاتی مثل تعریف بی محابا از خود، سرقت اطلاعات ارتباطی دیگر افراد، تمایل بسیار زیاد به در آوردن حداکثر پول، و ناتوانی در کارهای گروهی را از خود نشان می دهد. بسته به سازمانی که شما در آن کار می کنید، این فرد یا می تواند بدترین کابوس شما، و یا کارمند رویایی فروش باشد.

  

3. شخصیت رسانه ای در تلویزیون یا رادیو 

بعضی از آدم های روان آزار همچنین خودشیفتگی را از خود بروز می دهند، که بدون شک ویژگی مفیدی در شغلی است که نیازمند توجه عمومی زیادی است. محبوبیت این انتخاب شغلی برای افراد روان آزار همچنین می تواند به این دلیل باشد که مجری تلویزیونی یا شخصیت رادیویی بودن نیازمند این است که شما در مقابل فشار خونسرد باقی بمانید.

 

2. وکیل 

در کتاب «اعترافات یک روان آزار: زندگی سپری شده در معرض دید» اثر M. E. Thomas، یک فرد روان آزار که به شخصیت خود آگاه است ادعا می کند که روان آزار بودن به او کمک کرد که بتواند وکیل بهتری باشد. روث لی جانسون که یک وکیل است می گوید که اگرچه ویژگی های روان آزاری مثل اعتماد به نفس، بی عاطفگی، و جذابیت فریبنده می تواند برای وکیل ها مفید باشد، ولی ساده انگارانه است که بگوییم این ویژگی ها به تنهایی کافی است. البته در شرایط مناسب، چنین ویژگی هایی می تواند وکیل را بسیار توانمند و قابل احترام نشان دهد.

  

1. مدیرعامل 

آدم های روان آزار چیزی دارند که به آن «ارتجاع در مقابل هرج و مرج» گفته می شود. این فقط بدان معنی نیست که این افراد تحت فشار خونسردی خود را حفظ می کنند، بلکه گاهی اوقات ویرانی را برای هر کس دیگری به وجود می آورند، چرا که به این افراد ظاهر خوبی می دهد وقتی که هر کسی در اطرافشان دچار مشکل شده باشد. بعضی روان آزارها از این روش استفاده می کنند تا از نردبان پیشرفت شغلی به سمت بالا حرکت کنند. بعضی دیگر لزوماً تا این حد به دنبال تحت کنترل در آوردن دیگران نیستند، و تنها از طریق مهارت های خود به بالای نردبان می رسند.

   آموزش ساخت پاورپوینت حرفه‌ای: استفاده از تم‌ها در پاورپوینت به فارسی روان


آموزش طراحی لوگو ساحل با فتوشاپ
صفحه اول پاورپوینت چی بنویسم
نحوه تهیه یک پاورپوینت مناسب
چطور به سادگی پاورپوینت بسازیم
14 ترفند پاورپوینت برای این که اسلایدهای خلاقانه بسازید

۶ سبک شخصیتی مسافران هواپیما؛ شما کدام یک هستید؟

۶ سبک شخصیتی مسافران هواپیما؛ شما کدام یک هستید؟

۶ سبک شخصیتی مسافران هواپیما؛ شما کدام یک هستید؟



سبک شخصیتی مسافران هواپیما

سبک های شخصیتی خاصی بین مسافران هواپیما وجود دارد

 

آزمون شخصیتی مایرز – بریگز را برای لحظاتی فراموش کنید. این سیستم شخصیت نگاری بیش از اندازه خشک و بی روح و بیش از اندازه آکادمیک است، و همچنین بیش از اندازه مورد استفاده مفرط قرار گرفته است. اگر شما زیاد با هواپیما سفر می کنید و عادت دارید شخصیت بقیه مسافران را پیش خود تحلیل کنید، حتماً می دانید که سبک های شخصیتی خاصی بین مسافران هواپیما وجود دارد. دانستن سبک شخصیتی خودتان هم می تواند برایتان مفید باشد، به خصوص اگر قصد داشته باشید شخصیتتان در هنگام پرواز را تغییر دهید.

 

۶ سبک شخصیتی مسافران هواپیما: شما کدام یک هستید؟

 

اگر بتوانید شخصیت مسافران پرواز را تشخیص دهید، راحت تر می توانید به شیوه های مختلف با آن ها ارتباط برقرار کنید.

 

1. مسافر ساکت و جمع و جور 

چنین شخصی لپ تاپ خود را بیرون می آورد، هدفون خود را در گوش می گذارد، و در لاک خود فرو می رود. اگر مسافر دارای سبک شخصیتی ساکت بخواهد به دیگران در اطرافش که از پرواز ترس دارند کمک کند، یا با بقیه مسافران بیشتر آشنا شود، برایش دشوار خواهد بود که از پیله خود بیرون بیاید.

 

2. مسافر پر حرف 

اگر شما عادت دارید که در حین پرواز مدام حرف بزنید، احتمالاً به دنبال این هستید که بر بی حوصلگی خود غلبه کنید. اگر طرف مقابل متوجه هیچ یک از حرف ها نشود، یا اینکه حرف زدن تمام مسافران آن را ردیف را اذیت کند، این سبک شخصیتی می تواند تبدیل به یک مشکل برای سایرین شود.

 

3. مسافر پارازیتی 

چنین نوع شخصیتی بسیار زیاد دیده می شود. این فرد یک آدم درونگرای تصنعی است، به طوری که خود را ساکت و جمع و جور نشان می دهد، ولی در مواقع لزوم به شدت برونگرا می شود. آن ها با مهمانداران پرواز صحبت می کنند و درخواست های فراوان مطرح می کنند. آن ها همراه با موسیقی خود آواز می خوانند. آن ها از جای خود بلند می شوند و راجع به صف طولانی دستشویی غر می زنند. و با این حال، این فرد در لاک خود قرار دارد و واقعاً علاقه ای ندارد که کسی را بشناسد یا به کسی کمک کند.

  

4. مسافر دلسوز 

این سبک شخصیتی در هنگام پرواز خیلی بیشتر از قبل در مورد احساس و فکر بقیه مردم آگاهی پیدا می کند. او مستقیماً از بقیه می پرسد که آیا حالشان خوب است و چیزی نیاز دارند یا نه. او به بقیه پیشنهاد کمک می دهد که کیف شخصی شان را در محفظه بالای سر قرار دهد و حتی بالش یا پتوی خود را در اختیار دیگران قرار می دهد. این فرد دوست دارد که با بقیه صحبت کند، ولی نه به شیوه ای که خودخواهانه باشد.

 

5. مسافر عصبانی 

این که جلسه تجاری این فرد به بدی پیش رفته یا اینکه فقط صبح با ترشرویی از خواب بیدار شده، معلوم نیست. این سبک شخصیتی با هر اتفاقی آزرده خاطر می شود، از اسنک هایی که مهمانداران سرو می کنند تا تأخیر در حرکت هواپیما. اگر ناخواسته آرنج تان با آرنج مسافر عصبانی برخورد کند، ممکن است خونش به جوش بیاید. موضوعی که در مورد چنین مسافری غیر قابل تحمل است، این است که همه چیز را در مورد نیازها و راحتی خود می داند. شاید اصلاً انگار که چنین مسافری یک ردیف صندلی را به تنهایی مخصوص خود نیاز دارد.

 

6. مسافر مضطرب 

این سبک شخصیتی نیاز دارد که کمی بیشتر آرامش خود را حفظ کند. آن ها نگران، مضطرب و ناراحت به نظر می رسند. در حین بلند شدن هواپیما از روی زمین، این مسافر به قدری سفت می نشیند که انگار در مطب دندانپزشکی نشسته است. آن ها نمی دانند که چطور با اوضاع آشفته، مسافران آزاردهنده یا تغییرات در پرواز برخورد کنند. در مورد چنین سبک شخصیتی، باید امیدوار باشید که متوجه شوند که هواپیما نوعی اتوبوس پرنده است. مسافرت هوایی معمولاً بسیار روتین با سورپرایزهای بسیار کمی است، پس چه ارزشی دارد که برای چیزی تا این حد معمولی خود را دچار استرس کنیم. کافی است که مسافر مضطرب را در کنار هر مسافر دیگری در هواپیما قرار دهید تا سطح استرس بقیه هم شروع به بالا رفتن کند!

آیا مالک پروژه ناتمامی هستید؟


ماجرای واردات واکسن کرونا به کشور صحت دارد؟


محمدیان هم المپیکی شد/ سهمیه های کشتی آزاد ایران در توکیو کامل شد


پوشیدن این لباس ها در هواپیما، ممنوع است!


۶ سبک شخصیتی مسافران هواپیما؛ شما کدام یک هستید؟

پیشنهاد مطهری به روحانی و ظریف: توافق وین نزدیک است اما بگذارید دولت جدید امضا کند، وگرنه شاهد ۴ سال هتاکی خواهیم بود

پیشنهاد مطهری به روحانی و ظریف: توافق وین نزدیک است اما بگذارید دولت جدید امضا کند، وگرنه شاهد ۴ سال هتاکی خواهیم بود

پیشنهاد مطهری به روحانی و ظریف: توافق وین نزدیک است اما بگذارید دولت جدید امضا کند، وگرنه شاهد ۴ سال هتاکی خواهیم بود



علی مطهری،اخبار سیاسی،خبرهای سیاسی

علی مطهری به روحانی و ظریف در خصوص مذاکرات وین توصیه کرد که اجازه دهید توافق وین که به غایت خود نزدیک است توسط دولت جدید امضا شود.

 

وی در توئیتی نوشت: به آقایان روحانی و ظریف توصیه میکنم که اجازه دهند توافق وین که به غایت خود نزدیک است توسط دولت جدید امضا شود، زیرا اگر توسط دولت فعلی امضا شود شاهد چهار سال دیگر هتاکی افراطی ها به این دولت و نسبت دادن کاستی ها به این توافق خواهیم بود، ضمن این که از مواهب آن بهره می برند.

از خواستگارتان نه یکبار بلکه دو بار تحقیق کنید!


رابرت مالی: قرار نیست تمام تحریم‌های اعمالی دولت ترامپ را رفع کنیم


پیشنهاد مطهری به روحانی و ظریف: توافق وین نزدیک است اما بگذارید دولت جدید امضا کند، وگرنه شاهد ۴ سال هتاکی خواهیم بود


چه رنگ لباسى براى عکس انداختن مناسب است


چگونه اهداف خود را دست‌یافتنی کنید؟


قانون های ساده براى تا زدن شلوار جین


با این 6 عامل سریعتر به اهداف تان برسید


ترفندهایى براى خوشتیپی مردان چاق


نکاتى براى خوشتیپى آقایان در سفر


چگونه اهداف کاری را پیش ببریم و به نتیجه برسیم؟

موانعی برای عشق ما

موانعی برای عشق ما

موانعی برای عشق ما



مشکل رایج بین زوجین

برخی از مشکلات در زندگی مشترک جزیی طبیعی از روند به تفاهم رسیدن همسران هستند

 

برخی از مشکلات در زندگی مشترک وجود دارند که جزیی طبیعی از روند به تفاهم رسیدن همسران هستند و نمی توان توقع داشت در زندگی خانوادگی به هیچ وجه وجود نداشته باشد.

بهتر است بجای مشکل بگویم واقعیاتی که باید با آنها کنار آمد و به نحوی حل و فصلش کرد. این ها نه عجیب هستند و نه نقطه ی پایانی برای رابطه. وقتی کسی صاحب فرزند می شود ، اگر فرزندش قدم های اولش را به سختی بردارد ، تعجب نمی کند حتی در مقابل زمین خوردن های او هم واکنش خاصی نشان نمی دهد فقط به او کمک می کند تا بلند بشود و مراقب است تا آسیبی نبیند اما می داند این زمین خوردن ها برای فردایی که می خواهد بدود کاملا طبیعی است. در زندگی زناشویی و بین زوجین هم همینطور است.

نوزاد رابطه ی بین زن و شوهر هم تا بیاید دوندگی یاد بگیرد باید بارها زمین بخورد و برخیزد.اما برویم سر اصل مطلب که همان چند مشکل رایج بین زوجین است.

پول و دخل و خرج مشترک
مشکلات مالی یکی ازچیزهایی است که در ابتدای زندگی مشترک باعث بحث و اختلاف نظر زیادی می شود و اگر به خوبی حل نشود ، تا آخرین نفس هم این اختلافات ادامه دارد. پول داشتن یا نداشتن مسئله ای نیست که نشود آن را درک کرد یا پذیرفت. دعواهایی که ریشه در پول دارند عمدتاً به خاطر داشتن یا نداشتن پول نیست این دعواها معمولا پیچیده تر از این حرف ها هستند. یکی از مهم ترین دعواهای زوج ها بر سر پول مدیریت مالی خانواده است. باید از همان ابتدا در مورد میزان در آمد خانواده ، خرج های ضروری ، نحوه ی پس انداز و چگونگی ارتقای وضعست مالی صحبت کرد. وقتی سر و کله ی بچه ها پیدا شود آنوقت کلی خرج و مخارج حساب نشده هم اضافه خواهد شد .مدیریت مالی خانواده کاری است که زن و مرد باید به کمک هم انجام دهند حتی اگر تنها مرد شاغل باشد اما خانم خانه هم خود را در این موضوع سهیم بداند.

توقعات و توهمات
اینکه چه چیزی در مورد زندگی مشترک در سر داشتید و رویاهای دوران مجردی تان چه بود یک روی سکه است و اینکه واقعیت چیست روی دیگر سکه. بعد از ازدواج باید مراقب باشید گرفتار توهم نشوید .خواسته ها و رویاهای تان را متعادل کنید و آن ها را به همسرتان بگویید. روی پیشانی هیچ کدام از ما ننوشته است که چه چیزهایی را دوست داریم. هر قدر هم که با هم تفاهم داشته باشیم و قبل از ازدواج در جلسات خواستگاری در مورد موضوعات مختلف صحبت کرده باشیم ، بازهم باید در مورد توقعاتمان باهم حرف بزنیم. هم بگوییم ،هم بشنویم. اینکه بدانیم همسرمان درهر مورد خاصی چه رفتاری را دوست دارد. این شامل هر رفتار و برخوردی می شود مثلا از اینکه  اگر در یک مهمانی بودید چگونه رفتار کنید تا چگونگی نوازش و معاشقانه در رابطه جنسی! در مورد همه ی اینها تا زمانی که صحبت نکنید ممکن است در توهم خود فکر کنید مطابق میل او رفتار کرده اید در حالیکه درست برعکس باشد.

دخالت خانواده ها
در فرهنگ ما دختر و پسر بعد از ازدواج از خانواده هایشان منفک نمی شوند و ارتباط با خانواده ها همچنان ادامه دارد. روزهای تعطیل را به دیدن پدر و مادرهایشان می روند ، باهم راهی سفر می شوند و ارتباط زیاد گاهی باعث می شود حرف و دلخوری پیش بیاید. اینکه ما همیشه فرزند خانواده مان هستیم و باید به وظایف مان عمل کنیم و قدر دان زحماتشان باشیم ، بسیار زیباست اما باید رفتارهای خودمان و آنها  را به گونه ای مدیریت کنیم که باعث دخالت در زندگی شخصی مان نشود . این کار باید با همکاری زن و شوهر انجام شود و به مرور و رفتار همراه با احترام حد و مرزها را برای خانواده ها روشن کرد. گاهی اختلافات فرهنگی و تربیتی دلیل اصلی ایجاد دلخوری از خانواده طرفین است یعنی رفتاری که در خانواده ی یک طرف کاملا عادی و مرسوم است در خانواده ی همسر وی حمل بر دخالت باشد در چنین شرایطی هم باید زن و شوهر با شناختی که از یکدیگر پیدا می کنند حد و حدود خانواده ی تازه تشکیل شده ی خود را اول برای خودشان و بعد والدینشان ترسیم کنند.

بچه ی مشترک یا مشکل مشترک
وقتی خانواده دیگر دو نفره نیست و سر و کله ی بچه ها پیدا می شود ، بر خلاف تصور همه که فکر می کنند این فرشته کوچولو ها با آمدنشان باید تفاهم و صمیمیت بیشتری بیاورند ، اگر زن و شوهر باهم همراه و همقدم نباشند ، بیشتر باعث ایجاد اختلاف در خانه ی آنها می شوند.

یکی از چیزهایی که همسران باید قبل از بچه دار شدن به آن توجه کنند سبک و روش تربیتی است. اگر یک طرف سهل گیر و یک طرف بسیار سخت گیر باشد ، هم فرزندان دچار دوگانگی می شوند و هم خود والدین باهم درگیر خواهند شد. برای جلوگیری از چنین اتفاقی بهتر است قبل از تولد فرزند تفاهم های تربیتی ایجاد شود و یا اگر چنین اتفاقی نیافتاد این تفاوت ها مخفایانه حل شود نه در مقابل روی فرزندان.

آشی که از دهن افتاده
مشکل دیگری که تقریبا در همه ی خانه ها وجود دارد و در اصل یکی از ملزومات گذشت زمان است ، سرد شدن هیجانات اولیه است. هیجاناتی که دیگر چون روز اول آتشین نیست و زن و شوهری که حرفی برای گفتن ندارند و برخورد های عادی شده ای که به مرور زمان این فکر را ایجاد می کند : دیگر برای همسرم جذاب نیستم.این در حالیست که زیباترین اثرهای هنری هم وقتی در مقابل چشم ما قرار دارد گاهی یادمان می رود به آن نگاه کنیم چون برای مان عادی می شود اما در روابط همسران باید مراقب بود که آش رابطه از دهن نیافتد و سرد نشود. این کار سختی نیست زیرا جاذبه های جنسیتی زن و مرد کمک می کند تا آنها برای هم تکراری نشوند به شرطی که خودشان از این جذابیت ها کمک بگیرند. صمیمیت بهانه ی خوبی برای بی توجهی به طرف مقابل نیست. زن و شوهر باید بدانند که در نظر یکدیگر باید خوب جلوه کنند درست مانند اولین برخوردهای شان که به این موضوع اهمیت می دادند.

راهنمای آماده سازی فایل های برش لیزر


آماده سازی فایل ایلوستریتور جهت برش لیزری


آرایش برای روز و شب های بهار


10 نوع رولر مو برای همه نوع مو در سال 2020


بهترین ضد عرق برای از بین بردن بوی زیر بغل


انتخاب 5 رنگ مناسب برای رژ لب


بهترین شامپو برای موهای خشک


ایده‌های پولساز برای راه‌اندازی کسب و کار


5 راه برای مراقبت از پوست خود در سن 20 سالگی


چه طلایی برای چه مکانی مناسب است ؟